La Presidenta de la Corte de Cuentas de la República (CCR), Carmen Elena Rivas Landaverde anunció que “como Corte de Cuentas se dio el lineamiento a todas las direcciones de auditoría y regionales, a efecto que en todas las instituciones que auditamos se verificará el cumplimiento del Objetivo de Desarrollo Sostenible número 5”, manifestó la titular, en un foro de trascendencia internacional.
El tema de equidad de género es un tema en la agenda mundial. Precisamente, el Objetivo de Desarrollo Sostenible (ODS) número 5: igualdad de género fue objeto de diálogo en una charla que incluyó experiencias de entidades fiscalizadoras latinoamericanas, pues una de la dimensiones del ODS en cuestión compete a la administración pública, en el sentido que una de sus metas es “velar por la participación plena y efectiva de las mujeres y la igualdad de oportunidades de liderazgo a todos los niveles de la adopción de decisiones en la vida política, económica y pública”.
Carmen Elena Rivas, primera mujer presidente en 79 años de historia de la Corte de Cuentas, explicó también que la creación de un Observatorio Ciudadano de la Corte de Cuentas de la República (OC-CCR) por parte de la sociedad civil ha sido de beneficio para la Institución.
Los hallazgos de una investigación realizada por el OC-CCR concluyen que “al revisar la proporción de hombres y mujeres que laboran en la Corte de Cuentas de la República de 2009 a 2018, el porcentaje nunca bajó del 50%”.
| Año | Mujeres | Hombres |
| 2009 | 614 | 603 |
| 2010 | 616 | 607 |
| 2011 | 614 | 599 |
| 2012 | 631 | 588 |
| 2013 | 616 | 587 |
| 2014 | 634 | 619 |
| 2015 | 640 | 637 |
| 2016 | 668 | 648 |
| 2017 | 664 | 654 |
| 2018 | 659 | 643 |
Fuente: Observatorio Ciudadano de la Corte de Cuentas de la República (Conexión, Tracoda y Fusades)
“Como mujeres debemos tener la cultura, que cuando hablamos de género se trata hombre y mujer”, refiriéndose a su visión de igualdad de género y su compromiso por la eliminación de todas las formas de violencia contra todas las mujeres en todos los ámbitos.
La Corte de Cuentas tiene desde 2015 una Unidad de Género que implementa una política así como un protocolo de actuación para casos que se susciten dentro de la Corte de Cuentas.
Avances en la implementación del ODS 5 en Iberoamérica
En el mismo espacio, Osvaldo Rudloff y Daniela Santana Silva, de la Contraloría General de Chile compartieron importantes recomendaciones basados en los resultados de la Auditoría Iberoamericana sobre igualdad de género realizada a 18 países, y cuyo trabajo de campo se realizó entre marzo y octubre 2019.
En dicho estudio se analiza la situación de cada país respecto a la implementación del ODS5. Consulte el estudio completo en https://www.olacefs.com/boletin-feminizacion-de-la-pobreza/
Otro chiste no tiene….corrupto es corrupto sea hombre o mujer
QUE CLASE DE BUROCRATA ES ESTA?????: 1) una CCR preocupada por la proporción entre hombre y mujeres, pero sin tocar los vicios estructurales de corrupción e ineficiencia del aparato estatal. 2) LOS ODS MAL INTERPRETADOS POR UNA INEPTA. VEA!!!!!!!!!!
Bonita fotografia
Bueno y esta sra. Cuanto tiempo mas va a estar al frente de la CCR,porque esta es la misma que se receto aumentos salariales,ella y sus compinches,ahora es que esta dando patadas de ahogada con los demas
Que ocurrencia. Su obligacion es auditar gastos..no otra cosa. Mejor pida empleo en Cemujer..si no tiene nada que hacer en la Corte…
jajajaj no se porque no entienden que un puesto en las instituciones de Gobierno deben darse por capacidad y no por genero.
Otra ocurrensia. Mejor deje ese puesto para alguien que quiera trabajar…ese no es tema del fin de la Corte de Cuentas….salfa del eduficio y lea como dice Corte de Cuentas…. no Corte de genero…………………….vean Chile